Uitleg opdrachtgevers Data

Het volledige data potentieel benutten

Wat hebben succesvolle organisaties met elkaar gemeen? Er worden hier geen beslissingen genomen op basis van onderbuikgevoel, maar keuzes en doelstellingen worden op basis van data gemaakt. Of je net start met datagedreven werken, of al toe bent aan datamodellen die de toekomst voorspellen, uiteindelijk kan geen enkele organisatie om datagedreven werken heen.

Staat datagedreven werken voor jouw organisatie hoog op de agenda? Wil jij hier structueel en met eigen personeel invulling aan geven in plaats van doorlopend extern in te huren? Dan sluit de dienstverlening van Smart Data People perfect aan bij de behoefte van jouw organisatie.

Wij organiseren kwalitatieve uitgebreide Data Traineeships waarin wij jonge high potentials opleiden in zowel Data Analytics als Data Science. Hierdoor leren wij ze de kneepjes van het vak en kunnen ze volledig gecertificeerd instromen in jouw organisatie waar ze direct toegevoegde waarde kunnen leveren. Om de kwaliteit te garanderen werken wij enkel met hbo en wo afgestudeerde bèta's en bedrijfskundige, klassikale lessen met zowel theorie als praktijk en gecertificeerde trainers.

Deta-vast constructie en persoonlijke begeleiding

Doordat wij onze trainees zelf werven, selecteren, opleiden, certificeren en begeleiden werken wij op basis van een deta-vast constructie. Dit betekent dat onze trainees na +/- 1 jaar detachering kosteloos kunnen worden overgenomen en instromen bij onze opdrachtgever. Zo investeren wij aan de voorkant in een kwalitatief goed wervingsproces en opleiding, en pluk jij als opdrachtgever hier de vruchten van door onze direct inzetbare data specialisten die vanaf dag één toegevoegde waarde kunnen leveren.

Tijdens de inhuurperiode van ruim één jaar coachen wij de trainee via ons Talent Program op specifieke talenten die naar boven zijn gekomen in ons opleidingstraject en die de opdrachtgever belangrijk vindt voor de functie. Zo werken wij een jaar lang op een doelmatige manier aan de softskills van de trainee om ze hierin echt te laten groeien. Dit alles wordt begeleid door onze Talent Manager. Hierdoor kunnen onze opdrachtgevers na de deta-vast periode een trainee overnemen die zowel gegroeid is op hard- als op softskills. Naast dit Talent Program zullen er periodieke evaluaties plaatsvinden tussen de opdrachtgever, trainee en betreffende accountmanager van People X.

Kennis en certificering in onze Data traineeships

In onze Data traineeships behalen onze trainees in drie maanden diverse erkende certificeringen die aansluiten op de behoefte in de markt. Door het behalen van deze certificeringen behalen zij tevens diverse officiële Microsoft titels.

Trainingen met certificeringen

Microsoft - T-SQL DP-080 + T-SQL Advanced
Microsoft - Power BI - PL-300
Microsoft - Azure Fundamentals - AZ-900
Microsoft - Data Engineering on Microsoft Azure - DP-203
Scrum.org PSM1 - Professional Scrum Master
PCAP - Certified Assiciate Python Programming
Microsoft - Designing and Implementing a Data Science Solution on Azure DP-100

Trainingen zonder certificeringen

Python for Data Science and Machine Learning
Database design & performance
Business-, Soft- en Vitaliteitstrainingen
Dashboard Design - Data Storytelling
Version control with Git

(Microsoft Certified) titels

Azure Fundamentals
Data Analyst Associate
Azure Data Engineer Associate
Azure Data Scientist Associate

We combineren klassikale lessen, zelfstudie, examens en een praktijkopdracht waarin zij alle opgedane kennis direct kunnen toepassen voor een gedegen opleiding in het data vakgebied.